Halle (Saale)

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Erfahrung ist Zukunft. Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt!

Werkstudent/Praktikant (m/w)* – Business Intelligence & Analytics

am Hauptsitz Halle (Saale) oder am Standort Chemnitz

Ihre Aufgaben und Ziele

  • Einarbeitung in die Themen Business Intelligence und Data Analytics
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Realisierung innovativer technologiebasierter Lösungen
  • aktive Mitarbeit bei der Konzeptentwicklung, systemtechnischen Abbildung oder analytischen Aufbereitung auf Basis der jeweiligen Anwendungsfälle
  • Evaluierung und Ausgestaltung möglicher Einsatzbereiche der BI-Tools für Kunden
  • Unterstützung bei den Aufgaben im Bereich der Serviceprozesse für unsere Kunden
  • Einarbeitung in Advanced Analytics und Visualization auf Basis moderner Technologien

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen

  • Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • grundsätzliche Affinität zur IT sowie ein gutes Verständnis für SQL
  • Interesse an Business Intelligence
  • hohes Engagement und Einsatzfreude
  • strukturiertes sowie ganzheitliches Denken
  • Spaß am teamorientierten Arbeiten
  • sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Ihre Perspektiven

  • Aufbau von langfristigen Perspektiven
  • ein umfassendes Patenprogramm zur Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet
  • Arbeiten an und mit neuester Technologie und Software
  • Sammeln von Praxiserfahrung in IT-Themen
  • Einblicke in die Entwicklung und Realisierung innovativer technologiebasierter Lösungen

Als Werkstudent/ Praktikant (m/w)* erhalten Sie eine attraktive Vergütung. Sie sollten uns für mind. 6 Monate zur Verfügung stehen. Die wöchentliche Arbeitszeit als Werkstudent (m/w)* beträgt während des Semesters bis zu 20 Stunden, während der vorlesungsfreien Zeit und als Praktikant (m/w)* bis zu 38 Stunden pro Woche.

Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und richten dieses Angebot selbstverständlich auch an Menschen mit Behinderung.

* Gemäß AGG werden mit vorrangig männlichen Personenbezeichnungen (Mitarbeiter etc.) weibliche und männliche Personen angesprochen.

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