(Junior) SAP Basis Administrator (m/w/d)* im Bereich SAP Operation Services - Halle

(Junior) SAP Basis Administrator (m/w/d)*
im Bereich SAP Operation Services

Du möchtest Technologieexperte werden und löst gern echte (Kunden-)Probleme? Du willst unsere Kunden auf dem Weg in die digitale SAP Welt begleiten - und dabei genug Freiheit für Dinge haben, die Dir auch privat am Herzen liegen? Als größter IT-Fullservice-Dienstleister in Mitteldeutschland arbeitet GISA für und mit den Besten! Mit IT-Experten, die aus der Balance zwischen beruflicher Leidenschaft, persönlicher Freiheit und Top Level Expertise gemeinsam Deutschlands beste IT gestalten. GISA. Join our Team. For a Balanced Life.

Wie wir zusammen viel erreichen

• Du unterstützt bei der Gewährleistung des stabilen und reibungslosen Betriebs von SAP-Landschaften und bist engagiert und verantwortungsbewusst in der Administration und Überwachung von SAP-Systemen und Datenbanken
  

• Du bist dabei, wenn Projekte im SAP-Umfeld technisch umgesetzt werden (u.a. Implementierungen, Releasewechsel, Rollouts, Migrationen, Integrationsthemen)
  

• Du bist Motor der technologischen Veränderung mit Fokus auf SAP sowie „Aktivator“ für Herausforderungen der sich ändernden Geschäftswelt

• Du bringst Dich mit Deiner Leidenschaft zur IT bei uns ein und erfährst eine kontinuierliche Weiterentwicklung (persönlich und fachlich)

Wann wir große Augen machen

• die Basis Deines Erfolgs ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit IT-Schwerpunkt oder Du verfügst als Quereinsteiger über themenbezogene Erfahrungen
  

• Enthusiasmus! Du hast Lust neue Themen voranzutreiben
  

• Du bist ein Teamplayer und in der Lage mit unterschiedlichen Interessensgruppen zu kommunizieren
  

• Du interessierst Dich für IT und kannst ggf. erste Berufserfahrungen mitbringen
  

• Du bringst Neugier mit, Dich in neue spannende und komplexe Themengebiete einzuarbeiten

* Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und richten dieses Angebot selbstverständlich auch an Menschen mit Behinderung. Die Nutzung von männlichen Personen-bezeichnungen (z.B. Mitarbeiter etc.) dient lediglich der vereinfachten Lesbarkeit und meint nicht die männliche Variante. Willkommen sind alle Persönlichkeiten, welche mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten wollen.