Leipzig

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Das Polizeiverwaltungsamt (PVA) ist der zentrale Dienstleister für die sächsische Polizei in den Bereichen Technik, Service und Logistik. Als IT-Dienstleister ist die Abteilung 4 Information und Kommunikation (IuK) für die Planung, die Bereitstellung, den Betrieb und die Weiterentwicklung der IuK-Systeme der sächsischen Polizei und auch der nichtpolizeilichen Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) des Freistaates Sachsen verantwortlich – Wir machen Polizeiarbeit möglich!

Das Referat 42 Infrastruktur besteht aus den drei Sachgebieten „Netzmanagement“, „Clientmanagement“ und „Servermanagement“ und ist für die zentrale und dezentrale IT-Infrastruktur der sächsischen Polizei und das BOS-Netzwerk verantwortlich. Die zukünftigen Systeme orientieren sich dabei an der IuK-Strategie der sächsischen Polizei mit dem Ziel der Standardisierung und Zentralisierung. Dahingehend wurde eine hochverfügbare, sichere und mandantenfähige onPremise Cloud in den eigenen Rechenzentren errichtet und in Betrieb genommen.

Das Sachgebiet Servermanagement betreibt diese hochverfügbaren Infrastrukturumgebungen, entwickelt sie kontinuierlich weiter und stellt standardisierte Services über die Architekturebenen Storage, Server, Virtualisierung, Betriebssysteme, Datenbanken und Basisdienste wie Exchange, PKI und einen Verzeichnisdienst auf Basis des Active Directory (MS) bereit. Die Active Directory Gesamtstruktur setzt sich dabei aus verschiedenen Mandanten zusammen, welche nach dem ESAE-Modell aufgebaut sind und on-Premise betrieben werden.

Als Microsoft Active Directory Experte stellen Sie die dauerhafte Verfügbarkeit eines relevanten Basisdienstes in der KRITIS-Umgebung der Polizei Sachsen sicher und gestalten den Erfolg der Polizeiarbeit aktiv mit.

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte im Überblick:

  • Übernahme von Aufgaben zur Betriebsstabilisierung und -optimierung (insbesondere Installation, Administration und Monitoring) der Microsoft Active Directory Systemlandschaft der Polizei Sachsen und der BOS Sachsen,
  • Verantwortung für die technische Ausrichtung, Konzeptionierung und Weiterentwicklung der vorhandenen Strukturen,
  • Analyse, Klassifikation und Beheben von Störungen im Rahmen des 3rd-Level-Supports (operatives Incident- und Problemmanagement),
  • Anlegen, Pflegen und Fortschreiben von System- und Betriebsdokumentationen,
  • enge Zusammenarbeit mit anderen Organisationseinheiten sowie internen und externen Supportgruppen.

Sie sollten sich bewerben, wenn Sie:

  • über ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Informatik, Informations- und Kommunikationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung verfügen oder eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Berufsausbildung im IT-Bereich vorweisen können,
  • bereits Kenntnisse und Erfahrungen in der Administration von Windows Server Betriebssystemen ab Windows Server 2016 gesammelt haben,
  • tiefgreifende Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Active Directory (AD DS) und Domain Name System (DNS) vorweisen können,
  • über belastbare Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Active Directory Federation Services (ADFS) und Lightweight Directory Services (ADLDS) verfügen,
  • vertraut mit dem ESAE-Model und der TIER-Trennung sind,
  • Kenntnisse im Erstellen von Skripten mittels Microsoft PowerShell besitzen und
  • vertraut mit Security-Techniken (Systemhärtung, Zugangsschutz) sind.

Was wir Ihnen bieten:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L (abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation), wobei sich die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe nach Ihrer Berufserfahrung richtet, einschließlich einer Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen,
  • die Möglichkeit der Zahlung einer individuellen Zulage, abhängig von Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung,
  • eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen,
  • eine moderne technische Ausstattung,
  • eine gezielte Förderung unserer Bediensteten durch Weiterbildungsmaßnahmen,
  • ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot (BGM),
  • ein vergünstigtes Monatsticket für den öffentlichen Personennahverkehr (Job-Ticket).

Die Aufgaben stellen sicherheitsempfindliche Tätigkeiten entsprechend des Sächsischen Sicherheitsüberprüfungsgesetzes dar, die eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) erforderlich machen.

Auf die bevorzugte Berücksichtigung von schwerbehinderten Menschen bei Vorliegen gleicher Eignung wird geachtet. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichge­stellte Bewerberin­nen und Bewerber, welche die o. g. Voraussetzungen erfüllen, werden daher ausdrücklich aufge­fordert, sich zu bewerben. Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.

Ihre Bewerbungsunterlagen sollten ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie Ihre Abschluss- und Arbeitszeugnisse enthalten. Reichen Sie diese bitte über unser Bewerbungsportal ein: https://www.polizei.sachsen.de/pva-stellen

Weitere Informationen zum Polizeiverwaltungsamt finden Sie unter: https://verdaechtig-gute-jobs.de/de/zivile-berufe

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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